許多在職員工因企業經營不善導致被迫離職，成為無業人員，其中一部分無業人員在面臨重新找工作的難題時，還需要解決自己的檔案存放問題，在原公司催促盡快將檔案調走時，卻沒有新單位可以接收檔案，那我們該怎么辦？海智小編在此為大家總結了以下幾點存檔攻略。 常規處理方式有兩種： 一、轉到新就業單位的檔案存放處，新工作單位開具調檔函后，由員工本人攜帶調檔函至原工作單位辦理檔案轉遞。但現在并不是所有公司都管理員工檔案，尤其是工作并不好找的情況下。 二、當新就業單位無存放檔案的資質或無業狀態下，我們也可以選擇將檔案轉到戶籍地人才交流市場中存放，也需要到人才交流中心開具調檔函，按照調檔函上寫明的要求，進行辦理相關檔案調轉手續。 當然無論你的情況是如何，都應該按照正規手續辦理，檔案的調轉只能是具備人事檔案管理權的單位之間對接，而個人是不可以直接將檔案取出轉遞的，沒有調檔函的情況下，將檔案從原單位取出，將成為“死檔”狀態，這樣后期戶籍地人才市場也是不會接收的。 “死檔”還會影響到以后報考公務員、入職國有企業、事業單位、政審、職稱評審、子女上學等重要事件。當自己不能解決時也不要放棄，還可以尋求第三方人事代理機構幫助存放起來。
我們的檔案關乎著生活、工作，伴隨我們一生，在日后的發展中起到了的作用，所以遇到問題一定要及時解決，以免在考研、考公務員、入職國企、事業單位、辦理退休等大事中受到影響檔案存放在哪里部門叫什么，需要什么手續

檔案存放部門叫縣級以上(含縣級)人社部門所屬公共就業和人才服務機構。

檔案存放由學校統一郵寄，生不需要辦理任何手續。

另外，落實就業單位的檔案存放地還可以是就業單位，需生簽署三方協議，并攜帶報到證前往辦理。

檔案存放在戶籍所在地還是單位

檔案可選擇存放在戶籍所在地，或是單位，但前提是，時落實就業單位的，并且單位屬于企事業單位擁有人事檔案管理權，那你的檔案可存放在單位;但如果前未落實就業單位，或單位屬于非公有制企業的，那檔案可存放在戶籍地長久免費保管。

檔案存放在哪里比較好一點呢

后，落實就業單位，單位是企事業單位的，那檔案存放在單位比較好一點;

前，未落實就業單位，或單位是私企的，那檔案存放在戶籍所在地比較好一點;
在辦理檔案轉出時需要注意，如果屬于單位委托存檔，需提供原單位同意調出證明或離職材料證明等；禁止個人自帶檔案轉遞，檔案需人才中心統一通過機要局寄送。
個人攜帶檔案轉遞，容易造成個人檔案丟失、破損等不同程度的損壞，這樣將無法接收你的檔案，給自己造成不可避免的麻煩，還需費時費力聯系原單位重新審核修復檔案，原單位也有可能不予解決，所以海智人力提醒大家一定要按照要求辦理，自己無法處理時，還可以聯系第三方代理機構幫助存放，避免影響個人利益。
檔案對我們每個人來說都很重要，它影響著我們生活的方方面面有些人后會把個人檔案拿在手中，或者沒有及時妥善處理，這將導致個人檔案的丟失或成為一個死檔案

青島海智個人檔案服務：

1. 檔案存放調檔；

2. 解決疑難檔案，死檔；

3. 新建檔案、自持檔案；

4. 辦理檔案的商調函、存檔證明、同意接收函；

5. 人事檔案調轉手續；

6. 接收零星材料歸檔；死檔

7. 代簽三方協議、網簽等咨詢服務；

8. 退休疑難問題檔案。
青島海智企業管理咨詢有限公司將幫助您解決檔案、補辦、存檔、疑難檔案辦理等，我們始終秉承專業、、誠信的服務理念，期待與您的合作！

 

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