云南省昆明檔案在哪里存放檔案存放情況說明

隨著六月的腳步悄然而至，校園里彌漫著離別的氣息，對于即將踏入社會的大學生而言，除了對未來的憧憬與不安，還有一項重要事務不容忽視——學籍檔案的處理。這份承載著你大學四年辛勤與成長的“人生檔案”，將如何妥善安置，直接關系到你的就業、深造乃至生活的方方面面。今天，就讓我們一起揭秘大學生后學籍檔案處理的正確姿勢，為你的未來之路鋪就堅實的基石！

成人檔案存放只有這幾種
1.有工作單位的（單位具有人事管理權即具有人事檔案管理部門），可將成人檔案材料送到本人單位人事部門，人事管理人員會將成人檔案歸入其個人檔案。任何私企、外企是不具備檔案管理權限，不能存放檔案。
2.工作單位不具備檔案管理權限的可以選擇將檔案存放到戶籍地的人才交流中心或工作所在地的人才交流中心，我國能存放流動人員人事檔案的機構只有縣級以上人社部門下屬的人才市場、人才交流服務中心或公共就業創業服務中心等等，國有企事業單位、機關單位保管的是他們內部人員檔案，人社部從設立至今從來都沒有下設繼續教育檔案存儲中心，避免上當受騙。

找專業的檔案服務機構，讓他們幫你把全日制檔案，存入你想要存檔的人才市場或人力資源中心，但是檔案服務機構會收取一定的費用，這個看你自己的情況。

檔案的用途并不于職稱評定，報考公務員、公務出差、婚育證明、落戶、退休認定等都需要用到檔案。雖然學校可以為生保留兩年檔案，但是像預備黨員的轉正資格、準生證明等學校都是沒有資格開具的，學生檔案里有干部任職表，如果你不理會檔案，將來的定級都會受到影響。
人事檔案對于上班族來說是非常重要的個人材料，但是人事檔案出現的情況也屢見不鮮，例如：人事檔案在自己手上沒有正確托管而給工作帶來了影響，那么，人事檔案如何正確托管？
如果是上班族，人事檔案肯定是需要根據自己的情況選擇較方便自己使用的方式保存，我們身邊有很多人選擇將檔案托管在人才市場中，因為現在社會上很多企業是私企或外企，那么這些企業是沒有檔案保管權的，而我們又知道檔案不可以保存在自己手里，那么人才市場就是較好的存放地。當我們把檔案存放在人才市場后就開始計算工齡了，而且還不會影響我們的職位晉升，以及以后的正常退休和退休金。
如果是公務員、教師等，這類的人事檔案就不是保存在人才市場，公務員的人事檔案就是保存在所在的單位中，而教師人事檔案會保存在學校或教育局中，因此像這樣單位可以自己保存檔案的工作，我們就應該把檔案保存在單位中。

檔案調動，雖是一項繁瑣的事務，但卻關乎我們的切身利益。希望通過今天的分享，大家能夠對檔案調動有更深入的了解，并在未來的生活中更加從容地應對這一挑戰。記住，檔案是我們的“隱形”，保護好它，就是保護好我們的未來。

遇到以下檔案的問題均可解決

1. 檔案有丟失或部分有問題，不能轉入新單位；

2. 檔案長期在自己手里或者拆封，已變成死檔；

3. 外地戶口，檔案有問題不能轉入；

4. 檔案丟失需要新建或部分丟失需要補辦；

5. 干部、工人身份轉換等問題；

6. 由于一些原因未連續工齡的檔案；

7. 其他類型的疑難檔案、疑難退休、超齡退休；

8. 其他有關檔案的所有事宜均可辦理。

個人檔案服務：

1. 檔案存放調檔；

2. 解決疑難檔案，死檔；

3. 新建檔案、自持檔案；

4. 辦理檔案的商調函、存檔證明、同意接收函；

5. 人事檔案調轉手續；

6. 接收零星材料歸檔；死檔

7. 代簽三方協議、網簽等咨詢服務；

8. 退休疑難問題檔案。

企業檔案服務：

1. 員工人事存檔；

2. 檔案接收轉出整理；

3. 疑難檔案及轉正定級等咨詢服務。

檔案補辦方式
檔案的用途	補辦部門	補辦時間	注意事項	是否聯網	其他
政審
考研
考編
入職大型企業
評審職稱
落戶上海/北京

云南省昆明檔案可以異地存放嗎